你也知道顺丰不是想进就能进的,都是要给经理送礼的,你待遇好,工资高,还不送礼,不排斥你排斥谁,顺丰不送礼不和领导拉好关系很难混的。快递小哥你也是这么好的,工作,你也不尽职尽责
我相信一个巴掌拍不响。
凡事必有因果。
只看题目。经理打了员工,80%的人都在骂经理是王八蛋。顺丰小哥妥妥的,是个受害者。
在看了补充,这小哥哥也糊不上墙。做事疲疲塌塌,丢三落四,不上心,仗着自己是本地人就洋务。 给了哪个经理是个人都会生气。
而且被开出过一次,妈妈跑过来求情。居然还不珍惜。
这下被打了,年夜饭有着落了。(真不理解,为什么现在所谓的弱势群体被打都不还手呢?难道还了手就没有赔偿了吗?万一被失手打死呢?那么大个也是真窝囊)
这当经理的就这点水平,当什么顺丰经理?还不如去混社会呢。活脱脱就是一打手啊。反正这年头,只要你有钱。只要不打死你就随便打。。。只要不被打死。医药费你就可劲儿挣。。
都什么年代了?
吃的饭全长得膘不长脑子了。
要我看经理要是有点能力,调离到其他地方。并给予员工所有赔偿补助。
员工伤好后继续录用。(最后一次机会)
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