47岁女教师，高级职称，该到图书馆上班，还是继续在教学一线？

47岁，正是一个人的黄金时期，年富力强，精力充沛，经验老到，人脉丰富，正是事业辉煌的时候，很多大人物都是这个年纪开始取得成就的，像华为公司的任正非创业、香港富豪李嘉诚真正发财，就是这个年纪。也应该是用人单位的香饽饽，如果你退出了一线，是单位的一大损失！

她现在工作很好，如果退出一线，可能短时期觉得清闲，但清闲过后，如果再想回去，可能时过境迁，没那么轻易了的。就家庭成员来说，尤其是下一辈都希望她继续辉煌，因为家族人员都想“大树下面好乘凉”啊！所以家族人员虽口里不说，但心里大都是不愿意的！

文学梦，最好是边工作边创作为好，因为只有深入一线，才会有灵感，才会有激情。我们都知道：写作素材来源于生活。如果到图书馆上班，实际上难获取更多的生活素材！

照顾家庭，可能也会不理想，因为图书馆有新的工作制度，并不是能想离开就能离开的，况且这影响不好，别的员工都在上班，你却随便就回家了，别人会有意见，会影响单位正常的分工安排。

就待遇来说，退出一线工作可能难以提高。有可能在年终奖励、补助上比别人低一截，更有可能往后提升工资困难。当统一提高工资时，你退出了一线工作，肯定加不了多少的！随着日子的后移，你的享受会越来越少！

所以，我觉得，无论如何，坚守岗位，努力奋斗，再创辉煌，是最好的选择！

教育经验丰富的，教学水平一流的优秀教师，按理说，如果没有特殊情况，应该在教学一线发挥教书育人的作用。

当然如果学校有很多同样优秀的青年教师，那么退居二线也是给青年人发挥才能的机会，况且还有自己的文学梦去实现。

当前我国已经信息化时代、智能化时代，教育形态和教学手段日新月异，将近五十岁的人多多少少接受新生事物不如年轻人快，从这一点可以考虑去图书馆。

一切都要看学校师资队伍和自身状况综合去衡量。如果一线缺人，我觉得应该以事业为重，不能忘记了初心。

如果一线不缺人，既然学校有这样的政策，把更多机会让给年轻人也是不错的选择。

总之，每个人无论在什么情况下，都要寻求一种心态平衡，心态平衡了，人也就幸福了。

祝她做出合适的选择。

一家之言仅供参考。

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